2024

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Número do certificado: BHO 036/2024 RTI

O selo Biosphere Certified é atribuído após verificação de que as práticas sustentáveis estão a ser implementadas correctamente. É uma garantia de que a organização está a cumprir os seus compromissos.

Hotel La Polar **

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Número do certificado: BHO 036/2024 RTI

O selo Biosphere Certified é atribuído após verificação de que as práticas sustentáveis estão a ser implementadas correctamente. É uma garantia de que a organização está a cumprir os seus compromissos.

Esforços de sustentabilidade

Com o que Hotel La Polar ** se comprometeu? Continue a ler para saber mais:

A sustentabilidade global de Hotel La Polar **

Continue a ler se quiser traçar um percurso semelhante ao de Hotel La Polar ** e adotar um desempenho mais sustentável.

  • Eles se preocupam em treinar sua equipe.
  • Eles promovem o crescimento socioeconômico em seu ambiente.
  • Eles realizam campanhas de conscientização sobre o uso de energia.

Atributos

Alimentos e bebidasAlimentos e bebidas

Km0
Gastronomia local

MobilidadeMobilidade

E-bikes

Eco e AmbienteEco e Ambiente

Reciclagem
Projecto animal

Alterações climáticasAlterações climáticas

Eficiência energética

Pense Global, Aja LocalPense Global, Aja Local

Projecto de solidariedade
Economia local

Áreas de sustentabilidade

Ambiente e Alterações Climáticas

A sustentabilidade dos processos de captação, abastecimento, saneamento e tratamento do recurso é garantida da seguinte forma:

  • Suas instalações incentivam você a consumir menos água e com mais eficiência.
  • Eles se preocupam com a qualidade e limpeza de seus sistemas de água.
  • Adotam medidas para evitar a contaminação das águas com a sua atividade.

De acordo com a ONU, o acesso à eletricidade nos países mais pobres começou a acelerar, enquanto a eficiência energética continua a melhorar e as energias renováveis ​​estão a conseguir excelentes resultados. Hotel La Polar ** está a fazer sua parte, através das seguintes formas:

A empresa contribui para garantir e promover o acesso universal a serviços de energia limpa, inteligente e moderna:

  • Eles realizam campanhas de conscientização sobre o uso de energia.
  • Adotam medidas de eficiência energética em suas instalações.
  • Eles priorizam o uso de fontes de energia verdes e mais renováveis.

A entidade implementa padrões sustentáveis ​​de consumo e produção, por exemplo:

  • Eles controlam, monitoram e relatam a gestão de seus resíduos e impactos.
  • Eles promovem os 3Rs em suas instalações e modelos de produção: reduzir, reciclar e reutilizar.

Como resposta global às mudanças climáticas, a entidade realiza ações como:

  • Eles incentivam a mobilidade sustentável.
  • Eles medem e compensam a pegada de carbono de sua atividade.

Para lutar pela vida subaquática sustentável, esta entidade:

  • Colaboram para evitar a poluição dos mares, oceanos e rios.
  • Realizam ações de sensibilização e proteção dos ecossistemas marinhos.

Como estratégia e medidas relativas à prevenção de impactos negativos, esta entidade:

  • Realizam atividades que respeitam o patrimônio natural e a fauna local.
  • Eles fornecem informações sobre os recursos naturais do território.

Sociedade e Cultura

Com o objetivo de promover o desenvolvimento económico inclusivo, esta entidade:

  • Eles promovem o crescimento socioeconômico em seu ambiente.
  • Eles colaboram com programas e projetos sociais em seu ambiente.

Para promover atividades saudáveis ​​e prevenir riscos de saúde:

  • Promovem a adoção de estilos de vida e hábitos mais saudáveis.
  • Aplicam medidas de segurança e prevenção de riscos.
  • Implementam medidas sanitárias contra o Covid e outras patologias infecciosas.

Para garantir a existência de uma formação inclusiva e de qualidade:

  • Eles se preocupam em treinar sua equipe.
  • Eles promovem o conhecimento sobre o desenvolvimento sustentável.

Através da sustentabilidade, o papel da mulher nas empresas pode ser fortalecido. É por isso que Hotel La Polar ** está empenhada em rever a sua estrutura organizacional. Continue a ler para descobrir como:

Para se tornar uma ferramenta poderosa para o empoderamento das mulheres, esta entidade:

  • Eles promovem o empoderamento do trabalho em seus sistemas de trabalho.
  • Eles controlam e avaliam suas medidas de empoderamento e igualdade.
  • Adotam medidas trabalhistas para a igualdade de gênero.

A constante urbanização dos ambientes pode gerar problemas de longo prazo, como a perda da memória da comunidade. Para evitar esses erros e enfrentar esses desafios, Hotel La Polar ** decidiu:

Para evitar os efeitos perniciosos da subrelotação, esta entidade:

  • Eles promovem a conservação do patrimônio cultural e natural local.
  • A sua oferta inclui produtos e atividades culturais locais.
  • Fornecem informação e acesso a transportes acessíveis e mais sustentáveis.
  • Eles criam alianças com empresas locais para evitar o Overtourism.
  • Eles oferecem informações sobre o patrimônio local e as tradições do lugar.

A democracia é necessária para o desenvolvimento sustentável, por isso devemos reconhecer os esforços desta entidade ao trabalhar em ações como:

Para inspirar sinceridade e participação, esta entidade:

  • Eles aplicam políticas contra todas as formas de corrupção e exploração
  • Eles usam indicadores para medir a qualidade
  • Eles dão a conhecer seus compromissos, boas práticas e esforços sustentáveis.
  • Eles se preocupam em conhecer e melhorar a satisfação de seus clientes.
  • Informam sobre os serviços públicos disponíveis e os locais de interesse do local.

Governança e Economia

Para garantir um modelo de consumo responsável, são realizadas ações, como:

  • Eles priorizam e divulgam produtos da agricultura local e KM0.
  • A sua oferta gastronómica é preparada seguindo protocolos de segurança sanitária.

A criação de emprego decente e produtivo é um dos pilares fundamentais do crescimento económico e sustentável, razão pela qual Hotel La Polar ** decidiu trabalhar nessa linha.

Nesta entidade, para criar emprego digno e produtivo:

  • Eles oferecem emprego de qualidade, promovendo contratação e treinamento local.
  • Eles protegem e respeitam os direitos trabalhistas e de igualdade de seus trabalhadores.
  • Facilitam o equilíbrio entre vida profissional e pessoal e o emprego de grupos menos favorecidos.

Todos temos que nos colocar ao serviço das comunidades, e para isso, esta entidade:

  • Eles incentivam o planeamento, projeto e construção de infraestruturas sustentáveis.
  • Priorizar o uso de novas tecnologias para uma atividade mais sustentável.

Hotel La Polar ** esforça-se para garantir a igualdade de oportunidades e a eliminação de elementos discriminatórios no nosso quotidiano, dando oportunidades a quem normalmente não as recebe.

Para incorporar critérios de igualdade, nesta entidade:

  • Facilitar a acessibilidade universal para os seus clientes e colaboradores/as.
  • Aplicam políticas de integração social, não discriminatórias e inclusivas.
  • Apoiam as PME e as empresas locais no desenvolvimento da sua atividade.

Agora, mais do que nunca, é hora de nos unirmos e cooperarmos pela sustentabilidade. A partir da Biosphere felicitamos Hotel La Polar ** pelos seus esforços no ODS 17, um ODS talvez mais complexo que os demais, mas mais necessário do que nunca.

É preciso construir alianças para a sustentabilidade. Com este objetivo:

  • Eles compartilham suas boas práticas e experiências sustentáveis com outras entidades.
  • Colaboram com instituições acadêmicas em prol do desenvolvimento sustentável.
  • Criam acordos e alianças em prol da sustentabilidade

Certificação na Agenda 2030

Milhares de empresas que trabalham para se tornarem mais sustentáveis, demonstrando os seus esforços

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Biosphere Sustainable para Empresas

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