2026
Numéro de certificat : BEV 006/2025 RTI
Le badge Biosphere Certified est attribué après avoir vérifié que les pratiques durables sont correctement mises en œuvre. Il garantit que l'entité respecte les engagements pris.
DIVERTIMENTO
Numéro de certificat : BEV 006/2025 RTI
Le badge Biosphere Certified est attribué après avoir vérifié que les pratiques durables sont correctement mises en œuvre. Il garantit que l'entité respecte les engagements pris.
Efforts de développement durable
DIVERTIMENTO est engagée pour réaliser de grands efforts envers la durabilité. Lisez pour en apprendre plus:
Attributs
Nourriture et boissons
Eco et environnement
Accessibilité
Penser globalement, agir localement
Domaines de durabilité
Environnement et changement climatique
La durabilité des processus de captage, d'approvisionnement, d'assainissement et de traitement de la ressource est garantie de la manière suivante :
- Ils mènent des campagnes d'information et de sensibilisation sur la pureté de l'eau et son utilisation responsable.
L'entreprise contribue à garantir et à promouvoir l'accès universel à des services énergétiques propres, intelligents et modernes :
- Ils mènent des campagnes de sensibilisation sur l'utilisation de l'énergie.
L'entité met en œuvre des modes de consommation et de production durables, par exemple :
- Ils contrôlent, surveillent et rendent compte de la gestion de leurs déchets et de leurs impacts.
En tant que réponse globale au changement climatique, l'entité mène des actions telles que :
- Ils mesurent et compensent l'empreinte carbone de leur activité.
Depuis l’entité, créer des stratégies et mesures relatives à la prévention des impacts négatifs :
- Ils renseignent sur les richesses naturelles du territoire.
- Ils mènent des activités respectueuses du patrimoine naturel et de la faune locale.
Société et Culture
À l’intérieur de cette entité, afin de promouvoir un développement économique inclusif :
- Ils favorisent la croissance socio-économique dans leur environnement.
À promouvoir des activités saines et à prévenir des risques sanitaires :
- Ils participent à des projets visant à promouvoir une meilleure santé pour les personnes.
À développer de puissants outils pour l’émancipation des femmes, depuis l’entité :
- Ils promeuvent l'autonomisation des travailleurs dans leurs systèmes de travail.
- Ils adoptent des mesures de travail pour l'égalité des sexes.
L’urbanisation constante des environnements peut généner des problèmes sur le long terme, tels que l’effacement du patrimoine hérité de la communauté. Pour éviter ces erreurs et faire face à ces défis, DIVERTIMENTO a décidé de:
À travailler pour éviter les effets nocifs de la surpopulation, depuis l’entité :
- Ils offrent des informations sur le patrimoine local et les traditions du lieu.
- Ils créent des alliances avec des entreprises locales pour éviter le surtourisme.
- Son offre comprend des produits et des activités culturelles locales.
- Ils favorisent la conservation du patrimoine culturel et naturel local.
La démocratie est primordiale au développement durable, nous devons donc reconnaître les efforts de cette entité pour travailler sur des actions telles que:
D’inspirer la participation et la sincérité, depuis cette entité :
- Ils font connaître leurs engagements, bonnes pratiques et efforts durables.
- Ils informent sur les services publics disponibles et les lieux d'intérêt de la place.
- Ils utilisent des indicateurs pour mesurer la qualité
- Ils ont à cœur de connaître et d'améliorer la satisfaction de leurs clients.
- Ils appliquent des politiques contre toutes les formes de corruption et d'exploitation
- Ils promeuvent des systèmes de gestion plus responsables et participatifs.
Gouvernance et Economie
Pour assurer un modèle de consommation responsable, des actions sont menées, telles que :
- Ils privilégient et font connaître les produits issus de l'agriculture locale et du KM0.
Dans l’entité, de créer des emplois décents et productifs :
- Ils protègent et respectent les droits au travail et à l'égalité de leurs travailleurs.
- Ils offrent des emplois de qualité, favorisant l'embauche et la formation locale.
Intégrer les critères d'égalité, depuis l’entité :
- Faciliter l’accessibilité universelle pour les clients et les employés.
La certification dans l'Agenda 2030
Des milliers d'entreprises qui s'efforcent de devenir plus durables et qui démontrent leurs bonnes p
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