2026
Nº de certificat: BEV 022/2025 RTI
L'entitat ha demostrat davant Biosphere Responsible Tourism, S.L., organisme de certificació, almenys una mesura verificada en cadascun dels 17 ODS, d'acord amb l'EEC-BIOSPHERE publicat el 23 de setembre de 2026, dins de l'abast i el període de validesa indicats. No acredita que l'activitat sigui sostenible en termes absoluts ni la compara amb altres.
SAIL Challenge Esprit Montréal
Nº de certificat: BEV 022/2025 RTI
L'entitat ha demostrat davant Biosphere Responsible Tourism, S.L., organisme de certificació, almenys una mesura verificada en cadascun dels 17 ODS, d'acord amb l'EEC-BIOSPHERE publicat el 23 de setembre de 2026, dins de l'abast i el període de validesa indicats. No acredita que l'activitat sigui sostenible en termes absoluts ni la compara amb altres.
Esforços en sostenibilitat
El perfil de SAIL Challenge Esprit Montréal reuneix informació relacionada amb la seva gestió de sostenibilitat.
La sostenibilitat global de SAIL Challenge Esprit Montréal
SAIL Challenge Esprit Montréal compta amb un pla d’actuacions de sostenibilitat desenvolupat a Biosphere, amb informació organitzada per facilitar-ne la consulta i el seguiment.
- Apliquen mesures orientades a reduir el malbaratament alimentari.
- Donen visibilitat als productes locals en la seva oferta gastronòmica.
- Informen sobre els serveis públics disponibles i els llocs d'interès del lloc.
Atributs
Càrrega elèctrica
Àmbits de sostenibilitat
Medi Ambient i Canvi Climàtic
La sostenibilitat dels processos de captació, subministrament, sanejament i tractament del recurs es garanteix de la següent manera:
- Realitzen campanyes per a informar i sensibilitzar sobre la neteja i l'ús responsable de l'aigua.
- Apliquen mesures per a reutilitzar l'aigua en les seves instal·lacions.
- Es preocupen per la qualitat i neteja dels seus sistemes hídrics.
En el futur podrem comptar amb fonts d'energia renovables en tot moment, però mentrestant, SAIL Challenge Esprit Montréal s'esforça per implementar-les, així com per promoure el consum sostenible.< /p>
L'empresa contribueix a garantir i promoure l'accés universal a serveis energètics nets, intel·ligents i moderns:
- Adopten mesures d'eficiència energètica en les seves instal·lacions.
- Realitzen campanyes de sensibilització sobre l'ús de l'energia.
- Prioritzen l'ús de fonts d'energia verda i més renovables.
Els recursos no són infinits, així que SAIL Challenge Esprit Montréal intenta fer un ús eficient, implementar una economia circular i treballar amb patrons de consum responsable.
L'entitat implementa patrons de consum i producció sostenibles, com per exemple:
- Adopten mesures per a minimitzar els residus que generen amb la seva activitat.
- Controlen, monitoren i informen de la gestió dels seus residus i impactes.
- Apliquen criteris de producció i consum responsable.
- Collaboren amb altres entitats per a fomentar la sostenibilitat en el territori.
- Collaboren amb programes i projectes socials en el seu entorn.
Com a resposta global al canvi climàtic, l'entitat duu a terme accions com:
- Incentiven la mobilitat sostenible.
- Mesuren i compensen la petjada de carboni de la seva activitat.
Per lluitar per la vida submarina de forma sostenible, des d'aquesta entitat:
- Fomenten l'ús respectuós de les platges i els entorns marins.
- Donen suport a usos més sostenible dels recursos marins.
Com a estratègia i mesures relatives a la prevenció d'impactes negatius, des d'aquesta entitat:
- S'esforcen per evitar la degradació dels ecosistemes i hàbitats terrestres.
Societat i Cultura
SAIL Challenge Esprit Montréal està causant un gran impacte al territori, participant en projectes dirigits a acabar amb la pobresa global.
Per tal de promoure el desenvolupament econòmic inclusiu, des d'aquesta entitat:
- Col·laboren amb iniciatives socials vinculades al seu entorn local.
- Desenvolupen acords vinculats a millores socials i econòmiques.
- Participen en projectes solidaris, humanitaris o de cooperació.
Promoure activitats saludables i prevenir riscos per a la salut:
- Apliquen mesures de seguretat i prevenció de riscos.
- Promouen opcions vinculades a hàbits de vida saludables.
Per garantir l'existència d'una formació inclusiva i de qualitat:
- Es preocupen per formar al seu personal.
Per esdevenir una eina poderosa per a l'empoderament de les dones, des d'aquesta entitat:
- Adopten mesures laborals d'igualtat de gènere.
Tots podem ajudar a crear comunitats més diverses i sostenibles. Continueu llegint per obtenir més informació sobre els seus grans esforços:
Per treballar evitant els efectes perniciosos de la sobrepoblació, des d'aquesta entitat:
- La seva oferta inclou productes i activitats culturals locals.
- Faciliten informació i accés a transports accessibles i més sostenibles.
- Impulsen la conservació del patrimoni cultural i natural local.
- Ofereixen informació sobre el patrimoni local i les tradicions del lloc.
A través de l'ODS 16, SAIL Challenge Esprit Montréal es compromet amb la transparència, l'honestedat, la participació i l'equitat. Així com per aturar l'explotació, la intolerància i els abusos del sistema econòmic.
Per inspirar sinceritat i participació, des d'aquesta entitat:
- Utilitzen indicadors per a mesurar els seus progressos sostenibles.
- Apliquen polítiques en contra de tota forma de corrupció i explotació
- Informen sobre els serveis públics disponibles i els llocs d'interès del lloc.
- Es preocupen per conèixer i millorar la satisfacció dels seus clients.
- Donen a conèixer els seus compromisos, bones pràctiques i esforços sostenibles.
- Promouen sistemes de gestió més responsables i participatius.
Gobernança i Economía
Per garantir un model de consum responsable, es duen a terme accions com:
- Apliquen mesures orientades a reduir el malbaratament alimentari.
- Donen visibilitat als productes locals en la seva oferta gastronòmica.
Un dels grans reptes de qualsevol sector és la creació d'ocupació digna. Estem orgullosos d'informar que SAIL Challenge Esprit Montréal s'esforça per fer un lloc millor mitjançant la creació d'oportunitats de treball digne:
En aquesta entitat, per crear ocupació digna i productiva:
- Fomentar la innovació i la millora contínua entre els seus empleats.
- Ofereixen ocupació de qualitat, impulsant la contractació local i la capacitació.
- Protegeixen i respecten els drets laborals i d'igualtat dels seus treballadors.
- Faciliten la conciliació laboral i l'ús de col·lectius menys afavorits.
Tots hem de posar-nos al servei de les comunitats, i per això, en aquesta entitat:
- Fomenten la planificació, disseny i construcció d'infraestructures sostenibles.
- Prioritzar l'ús de les noves tecnologies per a una activitat més sostenible.
Per incorporar criteris d'igualtat, en aquesta entitat:
- Facilitar l'accessibilitat universal als seus clients i treballadors.
- Fan costat a Pimes i comerços locals en el desenvolupament de la seva activitat.
Cal construir aliances per a la sostenibilitat. Amb aquesta finalitat:
- Creen acords i aliances en pro de la sostenibilitat
- Comparteixen les seves bones pràctiques i experiències sostenibles amb altres entitats.
Certificació Biosphere per a Empreses
Gestiona i documenta les teves accions de sostenibilitat sota l'Esquema Biosphere amb la nostra plataforma i servei de certificació
Prova la nostra plataforma >