2024
Zertifikat Nummer: BHO 156/2022 RTI
Das Biosphere Certified-Siegel wird vergeben, nachdem die korrekte Umsetzung nachhaltiger Praktiken überprüft wurde. Sie ist eine Garantie dafür, dass die Organisation ihren Verpflichtungen nachkommt.
Zertifikat Nummer: BHO 156/2022 RTI
Das Biosphere Certified-Siegel wird vergeben, nachdem die korrekte Umsetzung nachhaltiger Praktiken überprüft wurde. Sie ist eine Garantie dafür, dass die Organisation ihren Verpflichtungen nachkommt.
Bemühungen um Nachhaltigkeit
Hier sind einige Beispiele dafür, wie sich U232 HOTEL für die Arbeit an globaler Nachhaltigkeit einsetzt:
Die allgemeine Nachhaltigkeit von U232 HOTEL
Wir von Biosphere anerkennen und betonen die Anstrengungen, die U232 HOTEL unternommen hat, um die 169 Ziele der Agenda 2030 zu erreichen, auch was dies für ihre Unternehmensführung bedeutet. Sie können ihnen gratulieren, indem Sie an eines unserer sozialen Medien über Ihre Erfahrungen mit U232 HOTEL schreiben, und wir werden sie teilen: Twitter Biosphere und Instagram Biosphere
- Sie verwenden Indikatoren, um die Qualität zu messen
- Sie bieten Informationen und Zugang zu barrierefreiem und nachhaltigerem Verkehr.
- Sie ergreifen Maßnahmen zur Stärkung der Widerstandsfähigkeit gegenüber Eventualitäten und Katastrophen.
Attribute
Km0
Recycling
Öko-Artikel
Solidaritätsprojekt
Bereiche der Nachhaltigkeit
Umwelt und Klimawandel
Die Maßnahmen eines nachhaltigen Unternehmens müssen Lösungen für die Wasserkrise und den Mangel an Ressourcen bieten. Dies sind die verschiedenen Beiträge, die von U232 HOTEL angeboten werden:
Die Nachhaltigkeit der Prozesse der Wassergewinnung, der Versorgung, der Abwasserentsorgung und der Behandlung der Ressource wird auf folgende Weise gewährleistet
- Sie kümmern sich um die Qualität und Sauberkeit ihrer Wassersysteme.
- Sie ergreifen Maßnahmen, um eine Verunreinigung der Gewässer durch ihre Tätigkeit zu vermeiden.
- Seine Einrichtungen ermutigen Sie, weniger Wasser und effizienter zu verbrauchen.
- Sie führen Kampagnen zur Information und Sensibilisierung für Sauberkeit und den verantwortungsvollen Umgang mit Wasser durch.
Das Unternehmen trägt dazu bei, den allgemeinen Zugang zu sauberen, intelligenten und modernen Energiedienstleistungen zu gewährleisten und zu fördern:
- Sie ergreifen Energieeffizienzmaßnahmen in ihren Einrichtungen.
- Sie priorisieren die Nutzung grüner und erneuerbarer Energiequellen.
Die Einrichtung setzt z. B. nachhaltige Konsum- und Produktionsmuster um:
- Sie arbeiten mit sozialen Programmen und Projekten in ihrem Umfeld zusammen.
- Sie wenden verantwortungsvolle Produktions- und Konsumkriterien an.
- Sie ergreifen Maßnahmen zur Minimierung des Abfalls, den sie bei ihrer Tätigkeit erzeugen.
Das Streben nach nachhaltigem Leben unter Wasser, von dieser Einheit:
- Sie arbeiten zusammen, um die Verschmutzung der Meere, Ozeane und Flüsse zu verhindern.
Als Strategie und Maßnahmen zur Vermeidung negativer Auswirkungen, von dieser Einrichtung:
- Sie handeln, um die Auswirkungen ihrer Tätigkeit auf die biologische Vielfalt zu verringern.
- Sie führen Aktivitäten durch, die das Naturerbe und die lokale Fauna respektieren.
- Sie geben Auskunft über die natürlichen Ressourcen des Territoriums.
Gesellschaft und Kultur
Um eine integrative wirtschaftliche Entwicklung zu fördern, von dieser Einheit:
- Sie fördern das sozialökonomische Wachstum in ihrem Umfeld.
- Sie arbeiten mit sozialen Programmen und Projekten in ihrem Umfeld zusammen.
Förderung gesunder Aktivitäten und Prävention von Gesundheitsrisiken:
- Sie fördern die Annahme gesünderer Lebensstile und Gewohnheiten.
- Sie führen Hygienemaßnahmen gegen Covid und andere Infektionskrankheiten durch.
- Sie wenden Sicherheits- und Risikopräventionsmaßnahmen an.
Gewährleistung einer integrativen und hochwertigen Ausbildung:
- Sie kümmern sich um die Ausbildung ihrer Mitarbeiter.
- Sie beteiligen sich an der Entwicklung von Bildungsprojekten anderer Einrichtungen.
Durch Nachhaltigkeit kann die Rolle von Frauen in Unternehmen gestärkt werden. Aus diesem Grund hat sich U232 HOTEL dazu verpflichtet, seine Organisationsstruktur zu überarbeiten. Lesen Sie weiter, um herauszufinden, wie:
Ein starkes Instrument für die Stärkung der Rolle der Frau zu werden, aus dieser Einheit:
- Sie fördern die Arbeitsermächtigung in ihren Arbeitssystemen.
- Sie kontrollieren und evaluieren ihre Maßnahmen zu Empowerment und Gleichstellung.
- Sie verabschieden arbeitsrechtliche Maßnahmen zur Gleichstellung der Geschlechter.
Die ständige Verstädterung von Umgebungen kann langfristige Probleme erzeugen, wie z. B. das Vergessen der Erinnerung an die Gemeinschaft. Um diese Fehler zu vermeiden und sich diesen Herausforderungen zu stellen, hat U232 HOTEL beschlossen:
Die schädlichen Auswirkungen der Überbevölkerung zu vermeiden, von dieser Einrichtung aus:
- Das Angebot umfasst lokale kulturelle Produkte und Aktivitäten.
- Sie bieten Informationen über das lokale Erbe und die Traditionen des Ortes.
- Sie fördern die Erhaltung des lokalen Kultur- und Naturerbes.
- Sie bieten Informationen und Zugang zu barrierefreiem und nachhaltigerem Verkehr.
Demokratie ist für eine nachhaltige Entwicklung notwendig, daher müssen wir die Bemühungen dieser Einheit anerkennen, an Maßnahmen zu arbeiten wie:
Aufrichtigkeit und Partizipation anregen, von dieser Instanz:
- Sie machen ihre Verpflichtungen, bewährten Praktiken und nachhaltigen Bemühungen bekannt.
- Sie kümmern sich darum, die Zufriedenheit ihrer Kunden zu kennen und zu verbessern.
- Sie verwenden Indikatoren, um ihren nachhaltigen Fortschritt zu messen.
- Sie verwenden Indikatoren, um die Qualität zu messen
- Sie fördern verantwortungsbewusstere und partizipativere Managementsysteme.
Governance und Wirtschaft
Um ein verantwortungsbewusstes Konsummodell zu gewährleisten, werden Maßnahmen durchgeführt, wie z. B.:
- Sie priorisieren und bewerben Produkte aus der lokalen Landwirtschaft und KM0.
- Sie ergreifen Maßnahmen zur Vermeidung von Lebensmittelverschwendung.
Die Schaffung menschenwürdiger und produktiver Arbeitsplätze ist einer der Grundpfeiler des wirtschaftlichen und nachhaltigen Wachstums, weshalb U232 HOTEL beschlossen hat, in dieser Richtung zu arbeiten.
In dieser Einheit, um menschenwürdige und produktive Arbeitsplätze zu schaffen:
- Sie schützen und respektieren die Arbeits- und Gleichberechtigungsrechte ihrer Arbeitnehmer.
- Sie erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und die Beschäftigung benachteiligter Gruppen.
- Sie ermutigen ihre Mitarbeiter zu Innovation und kontinuierlicher Verbesserung.
Wir alle müssen uns in den Dienst der Gemeinschaften stellen, und zu diesem Zweck, in dieser Einheit:
- Sie ergreifen Maßnahmen zur Stärkung der Widerstandsfähigkeit gegenüber Eventualitäten und Katastrophen.
In dieser Einheit müssen wir Gleichheitskriterien einführen:
- Sie verfolgen eine Politik der sozialen Integration, der Nicht-Diskriminierung und der Inklusion.
- Sie erleichtern die allgemeine Zugänglichkeit für ihre Kunden und Mitarbeiter.
Es ist notwendig, Allianzen für die Nachhaltigkeit zu bilden. Zu diesem Zweck:
- Sie arbeiten mit akademischen Institutionen zugunsten einer nachhaltigen Entwicklung zusammen.
Zertifizierung in der 2030-Agenda
Tausende von Unternehmen arbeiten daran, nachhaltiger zu werden, und demonstrieren ihre Bemühungen.
Biosphere Sustainable für Unternehmen
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